梅州市出台“金靴工程”，鼓励名宿、梅州籍职业球员回归家乡发展

据《南方日报》报道，梅州市通过完善各层级足协组织、吸引社会资金、出台奖补政策等措施，促进了当地足球水平的稳步发展。

今年梅州市足协完成换届选举，进一步完善了内部治理，成立专业公司负责体育、足球专业技术服务，进一步提升足协市场化、专业化能力。如今，梅州已构建起“市县镇村片”五级足球组织，市、县以“足办、足协、足校”为主体，同时向镇、村、片延伸。全市镇级足协达65个，六成市镇（街）拥有自己的足协组织。

为破解基层足球发展经费不足的问题，让更多的社会资金资源流向足球，梅州坚持打开大门发展足球，发动鼓励乡贤、企业家参与职业足球、社会青训、足球赛事、场地建设等，市、县两级成立了足球发展基金会，有力推动了梅州社会足球发展。

要发展基层足球，场地建设不可少。近年来，梅州通过出台和落实场地建设奖补激励机制，加大县、镇、村足球场建设的推进力度，不断调动社会力量参与建设足球场地的积极性，建成了梅县曾宪梓体育场、五华奥体中心体育场等主要场地，以及五华横陂足球小镇、梅县富力足校主要基地，打造了爱奇、九天等一批“群众身边的足球场”，有序推动开放运营。截至目前，全市共有1034块足球场，平均每万人拥有2.6块。

对于基层足球发展而言，纵使有了足球场地，没有人气也只能荒废，专业人才短缺是一大困难。如何破解这一困境，梅州拿出了解决方案。出台足球人才“金靴工程”，大力实施名宿、梅州籍职业球员回归家乡发展足球计划，引进高水平教练、裁判、管理人才，招纳贤才。

“在梅州市足球协会注册且在梅从事足球工作5年以上的足球裁判员，新获得国家级、国际级裁判员证书的，分别一次性给予2万元、5万元奖励……”梅州市足球协会副主席、秘书长温启龙介绍说。作为一个山区城市，梅州的经济社会发展水平远不及珠三角等发达地区，但在发展基层足球中愿意拿出真金白金来吸引人才回归，足见其诚意与决心。

近年来梅州大力实施足球青苗青训“双青”工程，深化“体教 社会”融合，一批优秀的足球后备人才脱颖而出。据统计，目前全市共培养了1.3万名后备人才，培养各级别教练员1787人次，裁判员3310人次，其中有8名国家级足球裁判员，培育发展社会足球指导员390名。去年以来，共有61名青少年球员进入国家级青训基地集训，其中2人入选国家少年队。