高洪波 我们欠你一句道歉！

“首发更换7人，战术体系又进行了更换，感觉球员的力量使不出来。”

十二强赛第四场结束之后，中国队又吃到了一场败仗，不少大咖们都对比赛发表了各自的观点，然而开头的这句话并不是在说前不久2-3不敌沙特阿拉伯的这场比赛，而是上一届十二强赛中国队0-2输给乌兹别克斯坦的那场比赛。

这句点评，出自李铁。

五年之后，李铁成为了被众说纷纭的那个人。

五场比赛过后，李铁的“罪状”也变得密密麻麻起来：没有固定的比赛策略，这场高位逼抢那场防守反击，今天四后卫明天三后卫，不重用归化球员、迷之换人等等等等。

就像五年前的高洪波被诟病于使用顾超和任航一样，似乎所有事都没改变。

然而在同样的战绩不佳之外，高洪波曾带队在韩国客场打成2-3，在沈阳0-0逼平伊朗，如今打越南都要险胜的国足，能够想象自己对阵韩国、伊朗的场景吗？

要知道，那还是一支没有归化球员的国家队。

五年前的十二强赛，高洪波在前四场比赛只拿到了1分，这成为了此后里皮带队未能成功晋级世界杯后的遗憾之处。

五年过后的我们，有变的更好吗？

那时的高洪波，引发了一场众人关注的罗生门，这时的他，早已将绝大部分精力放在了自己主观的青训工作上。

这可能是现在已经一败涂地的我们，更应该关注的地方。

1

李铁还没有下课，可能是因为还没有人找他讨论“责任问题”。

输给乌兹别克斯坦的赛后发布会上，高洪波开门见山：“昨天晚上与协会领导有深入的交流，协会领导也认为目前中国男足存在的问题，应该由你主教练承担，我明白这个意思，所以比赛结束了，我现在提出离开。”

霎那间，“逃兵”、“不够男人”等指责纷至沓来，甚至还有中国足球名宿从面相学上对其加以分析。

至于协会领导到底有没有表达过类似的意思，时任足协副主席于洪臣在受到媒体的追问时表示：

“没有沟通下课不下课的问题，我们沟通的是国家队的责任问题”。

而在之后足协举行的媒体通气会上，蔡振华解释了很多，也说了很多高洪波的好话，但有两句尤为醒目：

“教练在决策上的失误，本应负起责任。”

“我也提到了大家常说的用人问题，但是最后的决策来自于主帅。从我本人来说，换人、换阵或许过于理想化，应该多听取队员想法。”

换句话说，在当时的中国足协看来，国家队不应该在前四场比赛只拿一分。

打成这个样子，是因为主教练出现了“决策上的失误”，“换人、换阵过于理想化”，所以主教练就需要负起责任。

既然如此，那么高洪波的选择就变得非常好理解了。

但在高洪波看来，整个十二强赛阶段，“我们是第12名进来的，在A组6个队，我们是第6名”，理应将自己摆在弱者的位置上，至于战术打法，当年2月份才上任的他，“每一期7到8天工作，真正训练只有3到4天，在一个陌生的环境打造一个成熟的战术体系很难做到。”

毕竟在四十强赛阶段决定换帅的国家队，除了中国以外并不多。

从某种角度来说，日后的这些困难，都是高洪波可以预计到的，但在2月，明知山有虎的他，还是选择参加了国足主帅的竞聘工作。

原因很简单，“因为这毕竟是自己的国家，也是热爱着足球事业，本身自己在球员时代和教练员时代已经获得了很多支持和荣誉，所以在国家困难的时候，自己应该有担当和责任吧。”

然而就像他第一次执教国家队期间没能“善终”一样，这次的他同样在巨大的争议声中，结束了在国家队主教练的下半场。

2

2017年3月，卡尔德隆球场。

此前受到伤病困扰的托雷斯，出现在了看台上，这一幕让无数马竞球迷欢欣鼓舞，然而在西甲官方社交媒体所上传的这张图片中，眼尖的中国球迷发现了一张熟悉的面孔：

辞去国足主帅之后，高洪波并没有放慢脚步。

新年过后，他再次踏上了前往欧洲学习、深造的征程，在切尔西、皇马和马竞，他分别向孔蒂、齐达内和西蒙尼虚心请教。

之所以说是“再次”，是因为上一次从国家队主帅位置离任之后，他就前往荷兰海牙俱乐部学习了三个月的时间。

对于现在的年轻教练来说，这已经不算什么难事，然而早在2000年前后，高洪波就已经开始了自己的旅欧学习，南安普敦、阿森纳、水晶宫等英国俱乐部，法兰克福、曼海姆、勒沃库森、拜仁等德国俱乐部，都早早地留下了高洪波的身影。

那时的他，对于成为一名优秀的教练有着天生的热情。

除了外出学习，高洪波还会抓住一切机会向来到中国的优秀外籍教练，李章洙、米卢、阿里汉的房门，都曾被前来请教的高洪波敲开。

即便这份工作注定会让人走上风口浪尖，不管是好的还是坏的。

从西班牙回来之后，高洪波接过了北京北控的主教练工作，当被问到第二次执教国足，是否有过后悔的时候，他如是说道：

“为什么要后悔？作为一个中国人，能成为国家队主教练是作为一名教练的最高追求或者说是责任。当然无论谁在这个位置，肯定会经受一些质疑甚至谩骂，但如果在俱乐部当主教练，一样的会面临这种问题，只要做教练员工作，几乎每周都会得到一次评价，被骂也是一个正常现象。”

但也就是在那时，高洪波的状态开始发生了转变。

那次旅欧学习，他除了向名帅请教之外，还现场观摩了比利亚雷亚尔的梯队训练。整个过程，他将重点放在了青训层面，他希望从年轻球员的监控和分析入手，了解如何去培养一名优秀球员。

很显然，当时的中国足球也到了转变的时候。85超白金一代年华老去之后，中国足球所面临的第一问题不再是选“洋帅”还是选“土帅”，而是没有优秀球员的问题了。

所以在2019年4月，当国足主帅位置再度出现空缺时，媒体又问到他的意向，之前认为自己需要有担当和责任的高洪波，回答得很简短：

“这个绝对不可能。”

3

从时间节点上来说，高洪波没有摊上一个好时候。

2019年，高洪波先后当选中国足协执委、副主席，最终在2020年初，确定了由高洪波主管男足青训事务。

然而在2020年初爆发的新冠疫情，打断了青训的脚步。

国家队可以在全副武装下外出参赛，联赛也可以在气泡式管理中恢复，但在严格的疫情管控和金元足球泡沫破裂的影响下，中国青训变得愈发举步维艰。直至2021年，足协旗下的青少年赛事才得以恢复，由此便可见一斑。

但即便如此，高洪波的工作一样不轻松。

2020年11月，经国内外专家历时两年编写，《中国足协青少年训练大纲》（以下简称《青训大纲》）正式发布。

青训大纲发布之后，中国足协开始在各地举行宣讲会，作为主管青训工作的领导，高洪波亲历亲为。在武汉足协塔子湖基地的宣讲会上，高洪波表示，即便和国外先进国家对比，中国球员在12岁前依然具有显著优势，但14岁后水平就会出现明显的下滑，逐渐被国外同龄的孩子超越。

“在与外国专家交流时，他们认为原因主要有两个：一是我们青少年训练的质量和效率不高；二是我们的训练手段和内容缺乏针对性。”

《青训大纲》，就是为了解决这两个问题。

在训练时，《青训大纲》提出了四个要点和五个步骤；在比赛时，重点在于引导球员和教练学会分析、观察比赛，通过比赛发现问题，然后在训练中加以解决。

在《青训大纲》，球员在技术、战术、身体、心智和社交五个方面都要得到全面发展，而教练要以球员为核心，“青少年阶段不应以竞赛成绩为单一考核标准，有成绩不一定有人才，有人才必定有成绩。”

虽然相较于日本、韩国等亚洲近邻，能够明确思想、统一理念的这份《青训大纲》来得晚了许多，但至少在现阶段，《青训大纲》也捕捉到了中国青训发展的很多问题。

如今，这份《青训大纲》的发布，即将满一年的时间。

宣讲活动依然在各地进行当中，但已经从宽泛的理念高度扩展到了实际的训练重点上。今年9月，在深圳足协青少年足球训练基地的宣讲会上，中国足协高端教练员讲师吕军就指出，青少年训练应在第一次触球质量、压迫-攻击性、1对1进攻和防守能力、无球战术能力四个方面重点加强。

和其他工作不同的是，现阶段我们无法看到《青训大纲》所带来的提升和变化，在让球迷、媒体，甚至是不少圈内人感到兴奋的程度上，这远不如归化一名外籍球员，但这恰恰才是足协应该的工作重点。

因为“十年树木、百年树人”的这种耐心，恰恰是足协最欠缺的。

今年4月，香河国家足球训练基地。

中国足协举办了2005-2006年龄段运动员训练营，作为分管领导的高洪波也来到了场地上，看了看他现在手下的球员们。

“今天在场地走了走，我也会想起我十五、六岁时候，是什么样子。”

那时的高洪波瘦瘦小小，已经深深爱上足球的他，受制于家境窘迫，练得很是辛苦。为了省去路途上的奔波，他曾经和教练徐根宝住在同一件宿舍里。

到了晚上，徐根宝就给他炒一碗蛋炒饭，熬个排骨汤，“起码能给他补补身体”，所以看到现在的小伙子们，高洪波感慨于他们强壮的体格，“比我们那时候强很多”。

“但在一些细节上，包括技术准确性、协调性上，都还有进步空间。”

四十多年的时光转瞬即逝，师徒俩又回到了同一片舞台上。

徐根宝还在上海教着他的小孩，高洪波则要将目光放到整个中国足球身上。“希望这几年，我和同事们能够构建起青训发展体系，在发现人才、培养人才上建立起一个模式，建立一些标准，哪些年龄段孩子要具备什么能力、怎么将他们选拔上来，工作还需要一些时间。“

”参与足协工作再次回到球场，希望为中国足球培养高水平运动员和教练员的工作出力，青训工作是国家足球能够取得成绩的保障。”

在媒体的镜头前，高洪波万年不变的发型里，已经有了些许的白发。

他再也不是那个曾经的“少帅”了。46岁的时候，他还会因为“少帅”这个称号而略显郁闷，“还称为少帅就带有一点讽刺意味了，快50岁还是少帅就是不成熟的象征。”

那时的他说自己快到知天命的年龄了，所以会把工作压力淡化一点，如今55岁的他，距离花甲之年也不远了。

他不再是那个意气风发的高指导了，但他依然是那个被父亲推上足球场的高洪波。